Primes, statuts, recrutements… les attentes des soignants sur la table

Le dialogue ont repris entre les autorités sanitaires togolaises et les représentants des professionnels de santé. Au centre des échanges : les engagements issus du groupe de travail consacré au secteur public de la santé, dont plusieurs mesures restent attendues par le syndicat.

Des progrès reconnus, mais des engagements à concrétiser

Si le SYNPHOT salue la disponibilité des autorités à ouvrir ces discussions, il tient à préciser que la démarche ne constitue pas une négociation. Pour son porte-parole, Gilbert Tsolényanu, l’enjeu est avant tout d’obtenir des précisions sur les modalités d’application des décisions déjà prises. Le syndicat reconnaît les progrès enregistrés ces dernières années, notamment en matière de rémunération, de recrutement et de mise à disposition d’équipements. Il estime cependant que des efforts supplémentaires restent nécessaires pour respecter l’ensemble des engagements annoncés.

Des revendications toujours en attente

Parmi les priorités défendues par le SYNPHOT figure la revalorisation des primes de risque et de contagion, destinées à mieux prendre en compte les contraintes auxquelles les soignants sont exposés dans l’exercice de leurs fonctions. Le syndicat insiste également sur la mise en place effective de la fonction publique hospitalière, ainsi que sur l’application des dispositions relatives aux rémunérations et aux statuts des personnels de santé. À ces demandes s’ajoute la nécessité de renforcer les effectifs dans les structures sanitaires à travers de nouveaux recrutements.

Pour le SYNPHOT, ces discussions doivent donc permettre de clarifier les mesures envisagées et les conditions de leur mise en œuvre. L’objectif est de faire avancer des engagements anciens qui touchent directement aux conditions de vie et de travail des professionnels de santé au Togo.