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L’UNFPA recrute pour ce poste

L’UNFPA recrute pour ce poste

L’UNFPA est la principale agence des Nations Unies chargée de créer un monde où chaque grossesse est désirée, chaque accouchement se déroule en toute sécurité et le potentiel de chaque jeune est pleinement réalisé.

L’UNFPA recrute un Chauffeur principal. Cette expérience de formation et d’évaluation est axée sur le perfectionnement des compétences dans les différents domaines de la réponse humanitaire, avec une attention particulière pour les maladies infectieuses.

Description de l’emploi

La position:

Sous la direction générale du Représentant et la supervision directe de l’assistant personnel du Représentant, le chauffeur principal fournit des services de conduite fiables et sûrs au Représentant, au personnel de l’UNFPA et à d’autres hauts fonctionnaires et visiteurs de l’ONU.

Comment vous pouvez faire la différence :

L’UNFPA est la principale agence des Nations Unies chargée de créer un monde où chaque grossesse est désirée, chaque accouchement se déroule en toute sécurité et le potentiel de chaque jeune est pleinement réalisé. Le plan stratégique de l’UNFPA (2022-2025) réaffirme la pertinence de l’orientation stratégique actuelle de l’UNFPA et se concentre sur trois résultats transformateurs : mettre fin aux décès maternels évitables ; mettre fin aux besoins non satisfaits en matière de planification familiale ; et mettre fin à la violence sexiste et aux pratiques néfastes. Ces résultats reflètent nos engagements stratégiques visant à accélérer les progrès vers la réalisation de la CIPD et des ODD au cours de la Décennie d’action menant jusqu’en 2030. Notre plan stratégique appelle les États membres, les organisations et les individus de l’ONU à « mieux construire vers l’avant », tout en s’attaquant aux impacts négatifs de la crise. la pandémie de Covid-19 sur l’accès des femmes et des filles à la santé sexuelle et reproductive et aux droits reproductifs, récupérer les acquis perdus et atteindre nos objectifs.

Dans un monde où les droits humains fondamentaux sont menacés, nous avons besoin d’un personnel doté de principes et d’éthique, qui incarne ces normes et standards internationaux et qui les défendra avec courage et avec pleine conviction.

L’UNFPA recherche des candidats qui transforment, inspirent et produisent un impact élevé et des résultats durables ; nous avons besoin de personnel transparent, exceptionnel dans la manière dont il gère les ressources qui lui sont confiées et qui s’engage à fournir des résultats d’excellence dans les programmes.

Objectif du poste :

En fournissant des services de conduite fiables et sécuritaires, vous respecterez les normes les plus élevées de discrétion et d’intégrité ; avoir un sens profond des responsabilités et une excellente connaissance des questions de protocole et de sécurité. Vous démontrerez une approche orientée client, de la courtoisie, du tact et une capacité à travailler avec des personnes d’origines nationales et culturelles différentes.

Vous seriez responsable de :

Qualifications et expérience : 

Éducation:  

Connaissance et expérience: 

Langues : 

Une connaissance pratique de la langue officielle de l’ONU du lieu d’affectation – l’anglais est requise ; la connaissance des langues locales est souhaitable.

Compétences requises : 

Valeurs:

Un exemple d’intégrité,

Démontrant son engagement envers le FNUAP et le système des Nations Unies,

Embrasser la diversité culturelle,

Accepter le changement

Les compétences de base : 

Obtenir des résultats,

Être responsable,

Développer et appliquer une expertise professionnelle/un sens des affaires,

Penser de manière analytique et stratégique,

Travailler en équipe/gérer nous-mêmes et nos relations,

Compétences fonctionnelles :

Compétences managériales (le cas échéant) :

N / A

Avantages et compensation:

Ce poste offre un package de rémunération attractif comprenant un salaire net compétitif ainsi qu’une assurance maladie et d’autres avantages, le cas échéant.

Environnement de travail du FNUAP :

L’UNFPA offre un environnement de travail qui reflète les valeurs d’égalité des sexes, de diversité, d’intégrité et d’équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée. Nous nous engageons à assurer la parité hommes-femmes au sein de l’organisation et encourageons donc les femmes à postuler. Les personnes de la communauté LGBTQIA+, les groupes ethniques minoritaires, les populations autochtones, les personnes handicapées et d’autres groupes sous-représentés sont fortement encouragés à postuler. L’UNFPA promeut l’égalité des chances en termes de nomination, de formation, de rémunération et de sélection pour tous, quelles que soient les caractéristiques personnelles et les dimensions de la diversité. La diversité, l’équité et l’inclusion sont au cœur du personnel de l’UNFPA.

Cliquez ici : https://www.unfpa.org/diversity-equity-inclusion pour en savoir plus.

Clause de non-responsabilité:

La sélection et la nomination peuvent être soumises à une vérification des antécédents et des références, à un certificat médical, à la délivrance d’un visa et à d’autres exigences administratives.

L’UNFPA ne facture aucun frais de candidature, de traitement, de formation, d’entretien, de test ou autre en relation avec le processus de candidature ou de recrutement et ne se préoccupe pas des informations sur les comptes bancaires des candidats.

Les candidats à des postes des catégories professionnelles internationales et supérieures, qui détiennent le statut de résident permanent dans un pays autre que leur pays de nationalité, peuvent être tenus de renoncer à ce statut lors de leur nomination.

POSTULER via ce lien : https://estm.fa.em2.oraclecloud.com/hcmUI/CandidateExperience/en/sites/CX_2003/job/1602

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