Description de l’entreprise
Gozem est un groupe technologique de plus de 400 collaborateurs, agile et ambitieux, qui offre via son application mobile un très large panel de services incluant transport, livraison, financement, mobile money et bien d’autres aux utilisateurs Africains.
Présent au Bénin, Togo, Gabon et Cameroun, notre groupe a pour ambition de devenir « Africa’s Super App » en s’implantant dans toute l’Afrique francophone. Notre solution 100% axée sur le marché Africain, dessert aussi bien les conducteurs, que les clients, les commerçants et d’ici peu, les PME dans nos zones d’activité.
Nous sommes un groupe multinational, avec une très forte présence dans plusieurs villes et fiers de contribuer à l’amélioration de vie des communautés locales grâce à la digitalisation du marché et l’introduction de gains d’efficacité basés sur la technologie.
Vous aspirez à vous épanouir dans un environnement stimulant et convivial ? Vous avez envie d’évoluer et de progresser dans des contextes digitaux, dynamiques et disruptifs ?
Rejoignez-nous dans la construction d’un nouvel écosystème digital Africain qui améliore la qualité de vie. Ensemble, faisons sourire l’Afrique !
Qu’est ce qu’un chargé de parking ?
En tant qu’agent parking, votre mission est de mettre en place la stratégie opérationnelle de gestion de parc automobile des véhicules. En travaillant de pair avec le responsable financement des véhicules, vous serez chargé de l’optimisation de la logistique et le déploiement des véhicules sur le parc.
Vos responsabilités
Gestion de l’espace
- Ranger les véhicules selon les différents états (véhicules en pause, empruntés, remplacés, rendus, en réparations, en maintenance, …)
- Coordonner les mouvements des véhicules sur le parking Planifier la gestion du parc, les opérations de réparation, d’entretien ainsi que les délais d’attente des véhicules en pannes
- Planifier et gérer l’entretien du parc de véhicules.
Gestion du stock
- Tenir à jour le fichier de gestion du parking
- Faire un reporting hebdomadaire à sa hiérarchie
- Gérer les flux et les stocks des véhicules
- Gérer et assurer la conformité réglementaire des pièces des véhicules (contrôle technique, assurance, …)
- Veiller à mettre à la disposition des champions les véhicules nécessaires et optimiser les flux
- Définir les besoins en renouvellement, et acquisition de véhicules
Ce qu’on propose
Rejoignez une entreprise où la vision à long terme, l’ambition et les valeurs humaines seront les connecteurs de votre projet professionnel ! Rejoindre une start-up en pleine croissance vous permettant de faire valoir vos talents avec une responsabilité à assumer. Un cadre de travail innovant dans lequel vous pourrez évoluer.
Vos résultats à atteindre
- S’assurer que 100% des véhicules diagnostiqués soit réparés en 48h Faire le point quotidien par mail des véhicules au parking et au commissariat
- S’assurer qu’aucun véhicule ne fasse plus de 30 jours au parking après résiliation
- S’assurer que tous les véhicules réparés soient mis au propre et identifier ceux qui nécessitent un rafraichissement du branding
Vos KPI
temps moyen d’attente des champions Ratio des réparations hebdomadaires Le bon état des véhicules sur le parking La bonne organisation du parking Cohérence des informations du reporting
Vous êtes fait pour ce poste si …
- Vous avez de l’expérience dans la logistique en gestion de parc automobile.
- Vous êtes rigoureux et parfaitement organisé.
- Vous entretenez facilement de bonnes relations avec tous types de populations
Vous possédez
- Diplôme : Bac +2 et plus en logistique,
- Gestion de la production et transport ou tout autres diplômes équivalents 02 ans d’expérience à un poste similaire
- Connaissance d’Excel Maîtrise du Pack Google (“Sheets est fondamental”,Google documents, Slides,etc…) et maîtrise du digital avec l’utilisation des smartphones,
- Android et IOS Langue : Maîtrise parfaite Français Langue locale de la ville
Conditions de travail & avantages
Nous offrons à nos collaborateurs un environnement de travail équitable, chaleureux et interculturel, dans lequel nous nous efforçons de développer les talents de chacun. Pour cela, nous proposons :
🏢 Des bureaux en Open-Space
💶 Une rémunération déterminée selon le profil suivant notre grille salariale
🎁 Un bonus annuel te permettant de toucher entre 0 et 4,5 mois de salaire supplémentaire l’année suivante
🚗 Des avantages sur notre Super App pour tes déplacements et livraisons
🌐 Un package assurance santé
Et surtout, l’opportunité de rejoindre une équipe jeune, dynamique, qui a un réel impact en Afrique francophone !
Le processus de recrutement chez Gozem
- Un premier entretien RH avec le chargé du recrutement (30 minutes)
- Un entretien de 45 minutes avec le Responsable V+ (vous nous communiquez 4 contacts professionnels à qui nous envoyons un questionnaire ou appel téléphonique)
- Un dernier entretien avec le Directeur Adjoint de Gozem Togo
- Envoi de l’offre avec les conditions et avantages liées au poste d’Agent Parking
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