Un plan stratégique élaboré par l’Agence nationale pour l’emploi (ANPE) a été adopté ce mercredi 14 septembre 2022 à Lomé, par les acteurs de l’écosystème emploi, de la société civile et des partenaires techniques et financiers. Il a but de faciliter l’accès à l’emploi dans le pays et de favoriser une meilleure insertion professionnelle aux jeunes.
Adopté pour 5 ans, le plan stratégique a pour objectifs principaux de :
- renforcer l’accompagnement des entreprises,
- développer des compétences pour l’employabilité et l’insertion des chercheurs d’emploi dans le tissu productif.
Il est décliné en trois axes, à savoir « l’amélioration de l’accompagnement de l’écosystème emploi », « la notoriété de l’ANPE » et « le développement de prestations aux demandeurs d’emploi et entreprises ».
« il est fondamental pour nous de mettre en place les stratégies donnant aux jeunes une réelle chance de trouver un emploi décent et productif, partout où ils se trouvent. C’est pourquoi, l’ANPE a besoin de se réinventer et de s’adapter, afin de répondre efficacement aux nouvelles exigences de performances attendues d’elle par le gouvernement », a indiqué le directeur général de l’ANPE, Kossi Tsiglo.
Selon l’ANPE, la mise en œuvre du nouveau plan stratégique se fera en collaboration avec le Centre international de formation de l’Organisation Internationale de Travail (CIF /OIT). L’idée, est de travailler à réduire le chômage, à améliorer la compétitivité des entreprises puis de créer des richesses, avec le Programme National d’Insertion Professionnelle de Référence (PNIPR).
