Togo : recrutement d’un(e) Ingénieur Chargé d’Étude & Retour d’Expérience à Lomé

Piloter les analyses de causes racines et les programmes d'élimination des défaillances récurrentes

Définir et faire évoluer les stratégies de fiabilité et de maintenance des actifs critiques

Garantir la qualité et la sécurité des données techniques, le bouclage des actions et la capitalisation du REX, ainsi que la gouvernance des études

Conduire les études de fiabilisation, de performance, de modernisation et de gestion de l'obsolescence

Manager le service, animer les équipes transverses et développer une culture de décision fondée sur les faits et le risque

Déployer l'amélioration continue

Le ou la candidat(e) doit être titulaire d'un BAC + 5, diplôme d'ingénieur ou Master en génie mécanique, électromécanique, maintenance industrielle, génie énergétique, génie électrique/automatique ou diplôme équivalent, et justifier d'au moins cinq années d'expérience en maintenance, ingénierie, fiabilité ou performance dans l'industrie lourde, dont une expérience significative en analyse de défaillances et optimisation de maintenance. Une expérience en centrale thermique ou à cycle combiné est fortement souhaitée, tout comme une expérience d'arrêts majeurs, de mises en service ou de projets de retrofit. Une expérience confirmée d'animation d'équipes, de groupes de travail transverses et de prestataires est exigée.

Sur le plan technique, le ou la candidat(e) doit maîtriser les principes de thermodynamique, transferts thermiques, mécanique des fluides, combustion et bilans matière/énergie appliqués au cycle combiné. Une connaissance approfondie des machines tournantes, turbines, compresseurs, pompes, alternateurs, réducteurs, systèmes de lubrification, étanchéité, hydraulique et pneumatique est requise, ainsi qu'une bonne compréhension du HRSG, du cycle eau-vapeur, de la chimie, des échangeurs, tuyauteries, soupapes et mécanismes de dégradation des matériaux. Le poste exige une culture pluridisciplinaire solide en distribution électrique, protections, moteurs, contrôle-commande, instrumentation, automatismes et interfaces OT, la maîtrise d'une GMAO/EAM (idéalement Infor EAM), une très bonne capacité d'analyse de données et de production de tableaux de bord (Excel avancé, Power BI ou équivalent), ainsi qu'une maîtrise de l'anglais technique à l'écrit et à l'oral.

Sur le plan comportemental, l'entreprise recherche une personne faisant preuve de leadership sécurité et de courage managérial, de rigueur et d'esprit critique, capable de décision sous contrainte et de leadership transversal. L'orientation résultats, l'organisation et le développement des équipes, ainsi que l'intégrité et l'éthique sont indispensables. Les candidatures féminines sont vivement encouragées.